Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku, Biuletyn Informacji Publicznej

Prace interwencyjne oznaczają zatrudnienie osoby bezrobotnej przez pracodawcę, które następuje w wyniku umowy zawartej pomiędzy pracodawcą i Starostą, w imieniu którego występuje Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy i ma na celu wsparcie osób będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy. Za osoby w szczególnej sytuacji na rynku pracy nalezy uznać: 1. Osoby bezrobotne do 25 roku życia 2. Osoby bezrobotne długotrwale 3. Osoby bezrobotne powyzej 50 roku życia 4. Osoby bezrobotne bez kwalifikacji zawodwych 5. Osoby bezrobotne, samotnie wychowujące co najmniej jedno dziecko do 7 roku zycia 6. Osoby niepełnosprawne zarejestrowane w urzędzie pracy Prace interwencyjne nie moga być organizowane u pracodawców będących: 1. Partiami lub organizacjami politycznymi 2. Biurami poselsko-senatorskimi 3. Organizacjami związków zawodowych, z wyjątkiem upoważnionych do prowadzenia pośrednictwa pracy związkowych biur pracy oraz klubów pracy 4. Organizacjami pracodawców, z wyjątkiem upoważnionych do prowadzenia pośrednictwa pracy oraz klubów pracy 5. Urzędami naczelnych i centralnych organów administracji państwowej 6. Kosciołami lub związkami wyznaniowymi 7. Przedstawicielami obcych państw 8. Jeśli pracodawca znajduje się w stanie likwidacji lub upadłości Prace interwnecyjne do 6 lub 12 miesięcy Starosta może dokonać przez okres do 6 miesięcy zwrotu poniesionych przez pracodawcę, z tytułu zatrudnienia w pełnym wymiarze osób bezrobotnych (o których mowa powyżej), częsci kosztów za wywynagrodzenie, nagrody w wysokości uprzednio uzgdnionej(nie przekraczającej 100% zasiłku dla bezrobotnych) i składki na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia za: * W przypadku zatrudnienia osób bezrobotnych na okres do 12 miesięcy pracodawca moze otrzymać zwrot częsci kosztów za wynagrodzenia, nagrody w wysokości nieprzekraczjącej minimalnego wynagrodzenia za pracę i składki na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia, za co drugi miesiąc ich zatrudnienia * W przypadku zatrudnienia osób bezrobotnych co najmniej w połowie wymiaru czasu pracy, na okres do 6 miesięcy pracodawca może otrzymać zwrot części kosztów za wynagrodzenia, nagrodyw wysokości nieprzekraczającej połowy minimalnego wynagrodzeniaza pracę i składki za ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia Prace interwencyjne do 12 lub 18 miesięcy Starosta moze dokonać przez okres 12 miesięcy zwrotu poniesionych przez pracodawcę, z tytułu zatrudnienia w ramach prac interwencyjnych w pełnym wymiarze czasu pracy skierowanych bezrobotnych częsci koszstu za wynagrodzenia, nagrody w wysokości uprzednio uzgodnionej (nieprzekraczającej 100% zasiłku dla bezrobotnych) i składki na ubezpieczenie społeczne od refudnowanego wynagrodzenia: * w przypadku zatrudnienia osób bezrobotnych na okres do 18 miesięcy pracodawca moze otrzymać zwrot cześci kosztów za wynagrodzenia, nagrody w wysokości nieprzekraczającej minimalnego wynagrodzenia za pracę i składki na ubezpieczenia od refundowanego wynagrodzenia, za co drugi miesiąc ich zatrudnienia Prace interwencyjne do 24 lub 48 miesięcy Starosta moze dokonać przez okres 24 miesięcy, zwrotu poniesionych przez pracodawcę , z tytułu zatrudnienia osób bezrobotnych , części kosztów za wynagrodzenia i składki na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia: * W przypadku zatrudnienia osób bezrobotnych przez okres 4 lat pracodawca moze otrzymać zwrot części kosztów za wynagrodzenia i składki na ubezpieczenie społeczne, za co drugi miesiąc ich zatrudnienia Jeżeli do pracy w ramach prac interwencyjnych kierowani są bezrobotnie którzy: 1. Spełniają warunki konieczne do nabycia prawa do świadczenia przedemerytalanego - refundacja jest przyznawana w wysokości do 80% minimalnego wynagrodzenia za pracę i składki na ubezpieczenia społeczne od refundowanego wynagrodzenia 2. nie spełniaja warunków koniecznych do uzyskania świadczenia przedemerytalnego - refundacja jest przyznawana do 50% minimalnego wynagrodzenia za pracę i składki na ubezpieczenia społeczne od refundowanego wynagrodzenia Starostwo, kierując osoby bezrobotne do wykonywania prac interwencyjnych o których mowa powyżej, moze zrefundować przedsiębiorcy koszty wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy dla tych bezrobotnych Pomocy na tworzenie nowych miejsc pracy nie udziela się: 1. w sektorze stoczniowym, górniczym i transportowym 2. w zakresie działalnści związanej z eksportem w szczególności jeśli wielkość pomocy jest bezpośrednio związana z wielkością eksportu, lub jest powiązania z utworzeniem sieci dystrybucji lub jest przeznaczona na bieżące wydatki związane z działalnością gospodarczą 3. w zakresie pomocy, uzależnionej od wykorzystania towarów krajowych uprzywilejowanych względem towarów przewożonych